2024. február 8., csütörtök 9-10 óra
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
2024. február 8., csütörtök 9-10 óra
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
IT-KÉPZÉS: Mi az a Corporate Bootcamp és miért lesz az alkalmazásával több IT szakembere egy cégnek? – Fachs Anita, a Green Fox Academy vállalati szolgáltatásokért felelős cégvezetője
ARANYKÖPÉS: Sophia Loren
SALES STRATÉGIA: Kiből lehet „Sales stratéga”? – Czikkely Tibor, a New Code Csoport Sales Stratéga képzés szakmai programfelelőse, Sales tréner, tanácsadó
ÉSZJÁTÉK – logisztika hírek
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
TikTok menedzserek – Hogyan kell képezni a jövő vezetőit?
Teljesen megváltozott, hogy hogyan kell a jelenlegi fiatalokat, a jövő vezetőit tanítani. TikTok órási hatással van, a kb. 100 ezer TikTok influenszer emészthető és gyors információval látja el a követőit. A felhasználók egyszerre tanulnak és szórakoznak.
Ezzel szemben a Z-generáció tanulóinak csak kicsit több mint fele gondolja azt, hogy az iskola felkészítette az életre.
Egy nagyon zavaros, komplex, bizonytalan világban ahol a figyelemért küzdünk a fiatalokat teljesen új megközelítésben kell tanítani: mentorálni kell.
Változnak a példaképek. Az ipari korszakban, a hatékonyság, tőkemegtérülés és természet kiaknázásának korában a hierarchikus struktúrában autoriter vezető típus volt az ideál. Később az információs korszakban megszülettek a vizionárius, leader tipusú vezetők (Gates, Jobs), ahol az erő a tudásban rejlett. Ma a képzelőerő korszakát éljük, az alkotó-kreáló vezetők korát, ahol egyre nagyobb szerepet kap a neuroscience. Fontossá válik a profit mellett a környezet és az ember. Ma a piramis helyett gömb alakú szervezetekről beszélünk, amelyekben dolgozók hálózata kapcsolódik, a korábbi értékláncok helyett pedig ökoszisztémáról.
Az IBS-ben nem azzal foglalkoznak, hogy mi valaminek a jó vagy rossz módja, hanem esettanulmányokon, vita témákon keresztül vizsgálják, hogy mi működött, és mi nem, folyamatosan figyelve a piacot.
Julow Katalin, az IBS vezetés-szervezés oktatója
Videó:
Hang:
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
Az IBS mint brit egyetem, a nagyon gyakorlati angolszász képzés itthoni zászlóshajója mindig is fontosnak tartotta, hogy a diákokkal a napi gazdasági eseményeket elemezze és megtanítsa a diákokat arra, hogy hogyan értelmezzenek egy-egy ilyen helyzetet.
Czipó György, vezetési tanácsadó, az International Business School pénzügy tanszékének oktatója
Videó:
Hang:
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
MESÉL A MÚLT: 230 éve született Katona József. A jogtudós, akinek irodalmi érdemeire csak jóval a halála után kezdte felkapni a fejét az ország. A Bánk bánt alig tudta kiadni, sokáig senki sem olvasta. Katona Csaba, történész.
TŐZSDENYITÁS – Deák Dávid, az Equilor Befektetési Zrt. üzletkötője.
KULTMOGUL: Új művészeti képzések a METU-n. A Mozgókép BA képzés (Film és TV rendező szakirány) már biztosan elindul a METU-n, az Építőművész BA és Textiltervező BA még a tervezett indulás fázisában van. A három új alapképzés elindulásával a Budapesti Metropolitan Egyetem lesz a legnagyobb művészeti felsőoktatási intézmény. Csizmadi Péter, a Budapesti Metropolitan Egyetem Művészeti és Kreatívipari Karának dékánja.
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
MESÉL A MÚLT: 175 éves a balatoni gőzhajózás
Kossuth Lajos és Széchenyi István összefogásaként tette meg első próbaútját a tavon 1846-ban a Kisfaludy gőzös. A Kisfaludy Sándor költőről elnevezett gőzös negyven esztendőig egyedül szelte a hullámokat. A rendszeres hajójárat 1847. március 10-én indult el.
Katona Csaba, történész
TŐZSDENYITÁS – Buró Szilárd, pénzügyi innovációs vezető
KULTMOGUL: Milyen egy Alkotóegyetem, milyen a myBRAND protfólió alapú képzés?
A Metropolitan egyetem közössége egy alkotó közösség, ahol a hallgatók a legfontosabbak.
Hogyan alakítanak a hallgatók már az egyetemen saját portfóliót?
Gyakorlatorientált oktatás – milyen előnyökhöz jutnak a munkaerőpiacon ezzel?
Mit jelent, hogy a METU-n a hallgató nem hallgató, hanem alkotó, az oktató pedig mentor?
Hogyan segít a METU saját brand-et építeni az egyetemi évek alatt?
Dr. Bachmann Bálint (fotó), a Budapesti Metropolitan Egyetem rektora
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
Az első negyedévben vannak a teljesítményértékelési és múlt év értékelési egyéni beszélgetések. Mi az alapja, milyen a jó beszélgetés, hogyan készüljünk fel? A covid és az év eleji értékelő beszélgetés is lehetőséget ad újra gondolni, átgondolni mindent – jó helyen vagyok? Ne váltsak? Nem kellene képezni magam? Teljesen mást csinálni? Nem szeretjük a változást. Pedig a covid most lehetőséget adna a fejlődésre ismét mindenkinek. De meg tudjuk védeni a saját érdekeinket, elképzeléseinket? Tudjuk képviselni magunkat akár ezen az évértékelő beszélgetésen vagy akár egy állásinterjún? HR-PERCEK rovatunkban Deák Andrea, Greensearch Kft. ügyvezető igazgatója segít megválaszolni a kérdéseket.
Videó:
Hang:
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
Dizájnnal a versenyképességért – üzletfejlesztési képzés indul kkv-knak ingyenesen. Hogyan kell elképzelni egy dizájn alapú KKV képzést? Tornyánszki Évával a Moholy-Nagy Művészeti Egyetem Innovációs Központjának projektvezetőjével beszélgetünk.Részletek
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
IT rovatunkban Cyber csütörtököt tartottunk, Frész Ferenc, a Cyber Services Zrt. és Cyber Institute alapítója, elnök-vezérigazgatója, oktatója volt vendégünk a stúdióban. Részletek
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
Rosszfiúk, akik elrontanak mindent a számítógépeken. A közvélekedés szerint ezek a hekkerek. Valóban ilyenek? De vannak jó hekkerek is? Mit csinál az etikus hekker? Hogyan lehet ezt megtanulni? Miért mondja bárki, hogy ezt meg lehet tanulni? Nem kell számítógépgurunak lenni?
Feliratkozás: Apple Podcasts | Spotify | TuneIn | RSS | Még több...
Mi ez már megint? Hát csak annyi, hogy az aktuális EU-szabályozás miatt szólnunk kell, hogy sütiket használunk. Nem értem
Ahhoz, hogy a legjobb felhasználói élményt nyújtsuk weboldalunkon, ebgedélyezned kell a sütiket. Ráadásul, az EU-szabályzatnak megfelelően ezt kötelesek is vagyunk közölni veled, neked pedig el kell fogadnod, azaz meg kell értened, hogy sütiket használunk. Ha nem fogadod el, akkor is látogathatsz minket, de biztosan nem lesz olyan szép és jó az oldal, ahogy mi azt szeretnénk. Még többet a sütikről itt: Cookie szabályzat.